@包头人，速看！实实在在的暖警惠警好政策来了！原来是...>>

艾阳

职级晋升关乎每一位民警的切身利益，是公安改革的重要内容，只有畅通用活职级晋升政策的渠道，才能进一步释放政策红利，惠及全体公安民警。包头市公安局紧密结合工作实际，在广泛调研和充分论证的基础上，创新工作举措，制定出台了《关于在职级晋升中落实好奖优罚劣和暖警惠警的意见》。
其中，一项重要内容为推行退出优先晋升机制，即鼓励工作年限满30年，或距国家规定的退休年龄不足五年且工作年限满二十年的干部和民警，特别是身体状况或家庭原因不能胜任正常工作的，可申请提前退休。申请提前退休的民警如符合职级晋升条件，可优先晋升职级并办理提前退休手续。
这项暖警惠警政策一经推出，受到了广大民警的关注和热议。市局政治部人事科工作人员介绍说：“退出优先晋升是在充分结合全市公安工作发展目标和民警队伍现状的基础上，经过大量扎实的基层调研后制定的，充分考虑了广大民警的现实情况和希望享受职级改革政策红利的心愿。政策一经推出，在广大民警中引起强烈反响，每天都要接待十余人次的来电来访咨询，广大民警很关心并且欢迎这种接地气的好政策，希望这样的政策越多越好。”
昆区公安分局少先路派出所的老民警焦振芳了解到此项政策后，多次向分局政工部门咨询，第一时间提交了申请书。他说：“我在基层派出所工作了20多年，我认为这项政策非常好，警察作为一个高风险、压力大、工作忙的行业，申请提前退休享受惠警政策的改革很有必要，改革的意义在于让警察这个群体更合理地新陈代谢，让劳累艰辛的老警察退下来休息，让富有活力的新警察充实到更重要的岗位，提高公安队伍的战斗力。”
目前，全局共有21名民警提交了书面申请并通过资格审核，市局政治部已启动相关职级晋升工作，正在按照规定程序和要求，紧锣密鼓推进办理中。

来源：包头公安

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